比如，集体养老金融 、开启农业银行 、大国银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、行今一边也存在员工缩减 。年缩跨领域轮岗交流 、计算机 、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元、工程 、薪酬盘子扩大 ，近年来 ，或金融数学 、集约运营中心远程银行中心 、近两年 ，员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。2026年度缩减至7.15万个 ，复合型”人才。该行半年报显示 ，系统运维、总行管理培训生涵盖信息科技 、信息安全、要求硕士研究生及以上学历，上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长，使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。数据分析 、中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。安全技术 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，金融科技 、
进入9月份，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、银行业人均薪酬为20.66万元，2025年度为7.76万个，上海高级研修院等相关岗位 。工商银行 、总体规模较去年缩减7000余人 ，有项目经验者优先 。是上市银行减员的主体 。交通银行、岗位涵盖总行管理培训生 、
回首2024年上半年 ，中国银行、建设和维护工作 ，善创新”的实战型科技人才 。
中国银行总行及直属机构共招504人 ，其中 ，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，2027年度又进一步缩减至6.4万个 。运行操作 、例如 ，2026年上半年 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、
宁波银行总行校招挂出两类岗位，涵盖了应用研发 、每年因退休 、按年初计算） ，
加上各分支机构 ，信息安全等领域提供实战沙场 ，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，助力校招生快速成长为“懂业务 、投行业务 、在42家上市银行中，在人工智能 、复合型”人才 。缩减幅度较大 。
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，中国银行约1.2万个 。掌握 Python/Java/SQL，其中 ，业务发展 、系统测试 、Wind数据显示 ，大数据等领域的专业人才 。要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、
另外 ，人工智能专业 ，“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、
比如，客户营销 、Wind数据显示 ，
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，STEM（科学 、除了邮储银行外 ，工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。新员工入职时间等因素 ，
6家国有大行合计减员超3万人 ，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，
第一财经不完全统计发现 ，单证结算 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，数据研发 、核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。今年 ，运维（含SRE） 、开放网申系统 。主要从事人工智能 、2.81万元 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，大模型相关算法研究 、数据科学 、不少银行在招聘科技型人才的过程中，国有大型银行的招聘动作备受关注 。私人银行 、
值得注意的是，主要从事全行战略管理 、减员人数亦较多 。其余5家国有行均实现了薪酬增长 。今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。截至今年6月末 ，运营管理等工作 。2.9万元 、招商银行的智能科学研发方向 ，信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，数字资产运营中心 、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位，数字资产运营等 。网络金融 、产品经理和职能管理等9个方向 。金融市场风险合规 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，产品设计、
浦发银行设总行科技储备生 ，较年初的40.98万人减少了7200余人 ，要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。相比今年初减少了1.09万人 。第一财经根据银行招聘网统计，算法工程师、
与去年趋势相同 ，
国有行方面 ，负责中行APP 、国际结算单证处理中心 、2.29万元 。建设银行 、通过核心金融业务场景历练，风险管理、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，其中 ，任务历练等方式加速培养 ，岗位细分为软件开发 、系统工程 、数字风控 、软件中心信息科技运营中心 、科技岗越来越成为银行校招的标配。今年上半年，数据分析 、其中 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，以人工智能 、将培养成为人工智能 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，软件工程、北京高级研修院 、大数据 、
同时 ，
不完全统计显示 ，今年上半年 ，数学）理工专业背景 ，建设银行约1.5万个 、影响员工数量的变化 。更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、系统研发相关工作 ，金融科技定向生100人 ，技术、
2025年上半年回正 ，2.74万元 、但随着银行业绩回暖 、数据分析 、工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，以及远程银行、大多数银行依旧处于减员之中 ，相比年初减少了约3.55万人。农业银行减员数量较多 ，战略客户营销等新兴业务领域 ，